ПошукЗвернення онлайнНовиниФотоПро очищення владиКонтактні даніЗемляцтво

Маєте проблеми зору? Оберіть зручний розмір шрифта:

Пенсійний фонд України PDF Друк

Підвищення розмірів пенсій у зв’язку із зміною соціальних стандартів

Відповідно до статті 28 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон) мінімальний розмір пенсії за віком за наявності страхового стажу у чоловіків 35 років, а у жінок 30 років встановлюється у розмірі прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, визначеного Законом.

Мінімальний розмір пенсії таким особам після досягнення 65-річного віку встановлюється на рівні 40 відсотків мінімальної заробітної плати, визначеної законом про Державний бюджет України на відповідний рік, але не менше прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

У разі збільшення розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність та розміру мінімальної заробітної плати, визначеної законом про Державний бюджет на відповідний рік, підвищується розмір пенсії, обчислений відповідно до статті 28 Закону, крім осіб, які працюють (провадять діяльність, пов’язану з отриманням доходу, що є базою нарахування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування).

Відповідно до Законів України «Про Державний бюджет України на 2018 рік» та «Про Державний бюджет України на 2019 рік» мінімальна заробітна плата у місячному розмірі з 1 січня 2018 року становила 3723,00 грн, з 1 січня 2019 року становить 4173,00 грн. Мінімальні розміри пенсій, що визначені на рівні 40 відсотків мінімальної заробітної плати, відповідно, становили 1489,20 грн (3723,00 грн х 40%) та 1669,20 грн (4173,00 грн х 40 %).

З 01.12.2018 р. збільшено розмір прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, що перевищив 40 відсотків мінімальної заробітної плати, визначеної на 2018 рік, і склав 1497,00 грн.

Тобто, мінімальний розмір пенсії у осіб, які мають необхідний страховий стаж (чоловіки – 35 років, жінки 30 – років), з 1 грудня 2018 року склав 1497,00 грн (незалежно від віку пенсіонерів), з 1 січня 2019 року, для пенсіонерів, що досягли 65-річного віку становить 1669,20 грн.

Отже, з 01.12.2018 р. та з 01.01.2019 р. в автоматичному режимі (без особистого звернення пенсіонерів), органами Пенсійного фонду України проведено перерахунки пенсій у зв’язку із збільшенням розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, та у зв’язку з збільшенням розміру мінімальної заробітної плати визначеної Законом України «Про Державний бюджет України на 2019 рік» відповідно.

Працюючим пенсіонерам такі перерахунки не проводились.

Крім цього, з 01.01.2019 р. не отримали підвищення ті пенсіонери, розмір пенсії яких визначений у розмірі, більшому за мінімальний.

Розміри ж підвищення пенсій з 01.12.2018 р. кожному пенсіонеру визначалися в індивідуальному порядку та в залежності від того, яка складова пенсійної виплати перераховувалася (доплата за понаднормативний стаж чи то доплата до мінімального розміру пенсії), коливалися від 0,45 грн до 62,00 грн.

Олена Романченко

заступник начальника головного управління

Пенсійного фонду України в Кіровоградській області

До уваги фізичних осіб-підприємців!

11 лютого 2019 року завершується термін подання річної звітності щодо сплати єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування за 2018 рік, яку фізичні особи-підприємці формують та подають самі за себе до органів доходів і зборів один раз на рік ( п. 2 р. ІІІ Порядку формування та подання страхувальниками звіту щодо сум нарахованого єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 14.04.2015 № 435, із змінами, внесеними згідно з наказом Мінфіну від 15.05.2018 № 511 (далі – Порядок).

Ця звітність є одним із джерел формування реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування (далі – РЗО). Він створений для накопичення інформації про набуття прав на одержання страхових виплат за усіма видами загальнообов’язкового державного соціального страхування. Формує та веде РЗО Пенсійний фонд України відповідно до покладених на нього завдань (ст. 12-1 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування»).

Станом на 20 січня цього року більше 12 тис. фізичних осіб-підприємців Кіровоградської області вже прозвітували, однак майже 4 % звітів складені з порушенням вимог Порядку, мають помилковий статус та відповідно до п. 8 р. ІІ Порядку вважаються такими, що не подавались.

Відсутність у РЗО відомостей з причини помилок у звітності може в подальшому негативно вплинути на соціальні права фізичної особи-підприємця.

Головне управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області наполегливо рекомендує фізичним особам-підприємцям у разі виявлення помилки у звіті повторно сформувати та подати коректний звіт у повному обсязі до органу доходів і зборів за місцем обліку відповідно до п. 1 р. V Порядку.

Консультації щодо заповнення звітності за формою «Додаток 5» можна отримати у фахівців сервісних центрів головного управління Пенсійного фонду України в області.

Контролювати стан власної облікової картки в РЗО можна, зареєструвавшись на Веб-порталі електронних послуг Пенсійного фонду України (portal.pfu.gov.ua).

Олена Пархоменко,

начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів

головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області

ПЕНСІЙНИЙ  ФОНД  ІНФОРМУЄ

В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном: 330-441. Щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:

07 лютого 2019 р. – начальник управління внутрішнього аудиту та фінансового контролю Світлана Володимирівна КРИВЕНКО


14 лютого 2019 р. – начальник відділу з питань виплати пенсій військовослужбовців та деяких інших категорій громадян управління з питань виплати пенсій Світлана Миколаївна КИРДАН


21 лютого 2019 р. – начальник відділу виконання бюджету та бюджетно-фінансової звітності фінансово-економічного управління Ганна Георгіївна АРУТЮНЯН

28 лютого 2019 р. – начальник управління з питань виплати пенсій Наталія Миколаївна КОПАЧ.

Про право на призначення дострокової пенсії за віком матерям осіб

з інвалідністю з дитинства

Згідно із пунктом 3 частини 1 статті 115 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон) право на призначення дострокової пенсії за віком мають, зокрема, матері, осіб з інвалідністю з дитинства, які виховали їх до шестирічного віку – після досягнення 50 років та за наявності страхового стажу не менше 15 років. При цьому, до числа осіб з інвалідністю з дитинства належать також діти з інвалідністю віком до 16 років.

За вибором матері або в разі її відсутності, якщо виховання дитини з інвалідністю здійснювалося батьком, йому призначається дострокова пенсія за віком після досягнення 55 років та за наявності страхового стажу не менше 20 років.

При цьому, відповідно до підпункту 5 пункту 2.1 розділу ІІ «Документи, необхідні для призначення, перерахунку пенсії, поновлення виплати раніше призначеної пенсії, переведення з одного виду пенсії на інший» Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 р. № 22-1 та зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 27.12.2005 р. за № 1566/11846 ( далі – Порядок), до заяви про призначення дострокової пенсії за віком за нормами статті 115 Закону додаються, зокрема, документи про народження дитини, виховання її до шестирічного віку, про визнання дитини заявника особою з інвалідністю з дитинства або дитиною з інвалідністю.

Відповідно до пункту 2.18 Порядку, визнання особи інвалідом з дитинства або дитиною-інвалідом засвідчується випискою з акта огляду в МСЕК, медичним висновком закладів охорони здоров'я, посвідченням одержувача допомоги, довідкою органу, що призначає допомогу, про період призначення допомоги. У разі якщо дитина визнана дитиною-інвалідом після досягнення шестирічного віку або інвалідом з дитинства після досягнення вісімнадцятирічного віку, надається відповідно висновок лікарсько-консультаційної комісії про те, що вона мала медичні показання для визнання її дитиною-інвалідом до досягнення шестирічного віку.

Підсумовуючи вищезазначене, для призначення дострокової пенсії за віком матерям (батькам) осіб з інвалідністю з дитинства, які виховали їх до шестирічного віку, необхідно надавати до органів Пенсійного фонду України, зокрема, документи про наявний страховий стаж, свідоцтво про народження дитини та довідки, які підтверджують особливий статус дитини.

Підвищення пенсій з 01 січня 2019 року особам, які досягли 65 років

Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон) з 01 січня 2018 року для осіб, які досягли віку 65 років, мінімальний розмір пенсії за віком за наявності у чоловіків 35 років, а у жінок 30 років страхового стажу встановлюється в розмірі 40 відсотків мінімальної заробітної плати, визначеної законом про Державний бюджет України на відповідний рік, але не менше прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, визначеного законом.

Мінімальний розмір заробітної плати у місячному розмірі з 01 січня 2018 року становив 3723 грн. Відповідно мінімальний розмір пенсії зазначеної категорії осіб з 01 січня 2018 року складав 1489,20 грн.

З 01 січня 2019 року мінімальний розмір заробітної плати становитиме 4173,00 грн, а мінімальний розмір пенсій особам, які досягли віку 65 років, за наявності у чоловіків 35 років, а у жінок 30 років страхового стажу – 1669,20 грн.

Водночас звертаємо увагу, що перерахунок пенсій проводиться виключно непрацюючим пенсіонерам. Разом з тим, рекомендуємо після звільнення з роботи або припинення такої діяльності звертатися до територіальних органів Пенсійного фонду для проведення відповідного перерахунку.

ПЕНСІЙНИЙ  ФОНД  ІНФОРМУЄ

В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном: 330-441. Щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:

03 січня 2019 р. – начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів Пархоменко Олена Миколаївна.

10 січня 2019 р. – Заступник начальника головного управління Романченко Олена Яківн.

17 січня 2019 р. – начальник відділу організації правової роботи юридичного управління Роман Васильович Лисенко.

24 січня 2019 р. – начальник відділу методології та організації роботи з  обслуговування громадян управління обслуговування громадян Лариса Леонідівна ПРОХОРЕНКО

31 січня 2019 р. - заступник начальника управління - начальник відділу з питань організації роботи з виплати пенсій управління з питань виплати пенсій Наталя Олександрівна БУТКОВСЬКА.

Перевірте свою облікову картку!

Система Пенсійного фонду України пропонує громадянам високий рівень обслуговування та широкий спектр послуг, у тому числі шляхом взаємодії через Веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду України.
На сьогодні впроваджено дистанційний доступ громадян до даних власної електронної пенсійної справи та електронної картки соціального страхування Державного реєстру застрахованих осіб із застосуванням електронного цифрового підпису. Наразі громадяни мають можливість одержати через особистий кабінет на Веб-порталі електронних послуг довідки, витяги з Реєстру застрахованих осіб, що формуються автоматично, із застосуванням перевірочних кодів (цифрового та QR) та не потребують підписів фахівців Пенсійного фонду України. З огляду на швидкість та зручність використання, дана система комунікації привертає все більшу увагу населення. Так, на сьогодні близько 90 тис. мешканців області зареєстровані на Веб-порталі та оцінили його переваги.
Розширюючи можливості послуг для покращення обслуговування громадян, у листопаді 2018 році впроваджено новий сервіс. Так, у разі виявлення застрахованою особою на поточний момент некоректних відомостей у власній обліковій картці (прізвище, ім’я, по батькові, дата народження, місце народження, стать, громадянство, серія та номер паспорту, адреса місця проживання) ця особа може особисто подати до територіального сервісного центру Пенсійного фонду України Анкету та документи, що підтверджують уточнення даних, або через Веб-портал за наявності електронного цифрового підпису. Після підтвердження відповідності реєстраційних даних та наявних документів зміни до облікової картки здійснюються у п’ятиденний строк.


Право на призначення пенсії по інвалідності учасникам операції об’єднаних сил

Призначення пенсій по інвалідності військовослужбовцям можливо здійснювати як за нормами Закону України «Про загальнообов’язкове державне страхування», так і за нормами Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб».

При цьому, обирається найбільш доцільний варіант розрахунку пенсії за одним із законів.

Демобілізовані військовослужбовці, які брали участь в операції об’єднаних сил та отримали групу інвалідності, мають право на призначення пенсії по інвалідності згідно Закону України «Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб» (далі – Закон).

Пенсії по інвалідності призначається в разі, якщо інвалідність настала в період проходження служби або не пізніше трьох місяців після звільнення зі служби, або якщо інвалідність настала пізніше тримісячного терміну після звільнення зі служби, але внаслідок захворювання (травми, поранення, контузії, каліцтва тощо), що виникло в період проходження військової служби.

Групи і причини інвалідності, а також час її настання встановлюються МСЕК. Залежно від ступеня втрати працездатності інваліди поділяються на три групи.

Залежно від причини інвалідності інваліди з числа військовослужбовців, осіб, які мають право на пенсію за Законом, поділяються на такі категорії:

а) інваліди війни – при настанні інвалідності внаслідок поранення, контузії, каліцтва, захворювання, одержаних під час захисту Батьківщини, виконання обов’язків військової служби (службових обов’язків);

б) інші інваліди з числа військовослужбовців – при настанні інвалідності внаслідок каліцтва, одержаного в результаті нещасного випадку, не пов’язаного з виконанням обов’язків військової служби (службових обов’язків), або внаслідок захворювання, пов’язаного з проходженням служби.

Пенсія по інвалідності військовослужбовцям призначається в таких розмірах:

а) інвалідам війни І групи – 100 процентів, ІІ групи – 80 процентів, ІІІ групи – 60 процентів відповідних сум грошового забезпечення (заробітку);

б) іншим інвалідам І групи – 70 процентів, ІІ групи – 60 процентів, ІІІ групи – 40 процентів відповідних сум грошового забезпечення (заробітку).

Мінімальні пенсії інвалідів війни визначаються у відсотках від розміру прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

З 01 грудня 2018 року прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, становить 1497 грн.

Отже, мінімальна пенсійна виплата інвалідам війни І групи з 01 грудня 2018 року становить 4266,45 грн (1497 грн х 285 %), ІІ групи – 3817,35 грн (1497 грн х 255 %), ІІІ групи – 3368,25 грн (1497 грн х 225 %).

Питання подання та оформлення документів регулює Порядок подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону, затверджений постановою правління Пенсійного фонду України від 30.01.2007 року № 3-1 (далі – Порядок). Цей Порядок не стосується військовослужбовців строкової служби та членів їхніх сімей.

Згідно з Порядком, заяви про призначення пенсії по інвалідності особами, звільненими з військової служби, подаються у головне управління Пенсійного фонду України в області через уповноважені структурні підрозділи Міністерства оборони України (Кіровоградський обласний військовий комісаріат). Ті особи, які були призвані по мобілізації міністерствами та іншими органами (крім підрозділів Міністерства оборони) звертаються до уповноважених структурних підрозділів відповідних міністерств та інших органів.

Наталія Сімонян, начальник головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області


До уваги суб'єктів підприємницької діяльності фізичних осіб - підприємців

Відповідно до абзацу першого, абзацу другого пункту 2 частини першої статті 7 Закону України від 08.07.2010 року № 2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» фізичні особи - підприємці (крім фізичних осіб - підприємців, які обрали спрощену систему оподаткування), особи, які провадять незалежну професійну діяльність, члени фермерського господарства нараховують єдиний внесок на суму доходу (прибутку), отриманого від їх діяльності, що підлягає обкладенню податком на доходи фізичних осіб. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску на місяць.

У разі якщо таким платником не отримано дохід (прибуток) у звітному кварталі або окремому місяці звітного кварталу, такий платник зобов’язаний визначити базу нарахування, але не більше максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої цим Законом. При цьому сума єдиного внеску не може бути меншою за розмір мінімального страхового внеску (зазначені зміни внесені Законами № 1774-УІІІ від 06.12.2016року, № 2148-VIII від 03.10.2017 року).

Отже, якщо фізична особа - підприємець не отримувала доходи протягом 2017, I- III кварталу 2018 року, не визначала базу нарахування єдиного внеску самостійно та, відповідно, не сплачувала внески в розмірі, не меншому за мінімальний, то така особа станом на 01.10.2018 року має заборгованість в сумі 15819,54 грн ((704,00 х 12 міс. 2017 року = 8448,0 грн) + (819,06 х 9 міс. 2018 року = 7371,54 грн)).

Відповідно до статті 24 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» страховий стаж - це період (строк), протягом якого особа підлягає загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески в сумі не меншій, ніж мінімальний страховий внесок.

Отже, за, відсутності сплати страхових внесків застрахована особа втрачає страховий стаж та інші соціальні гарантії, передбачені чинним законодавством.

Враховуючи вищенаведене, рекомендуємо з питань обчислення і сплати єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, погашення існуючої заборгованості, припинення підприємницької діяльності, тощо звертатись до органів Державної фіскальної служби на відповідній території.


Заступник начальника управління - начальник відділу забезпечення наповнення бюджету фінансово- економічного управління головного управління Пенсійного

Фонду України в області                                          Марія Коротка


Перерахунок пенсій з 1 грудня 2018 року: кому і скільки?

Відповідно до Закону України «Про Державний бюджет України на 2018 рік» з 1 грудня 2018 року підвищено прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність, із 1435 грн до 1497 грн.

У зв'язку із збільшенням прожиткового мінімуму, пенсіонери в грудні отримають перераховані пенсії.

На Кіровоградщині майже 265 тис. цивільних пенсіонерів; перерахунок пенсій проведено 230 тис. осіб (87%).
Станом на 1 листопада 2018 року пенсію на рівні 1452 грн (це прожитковий мінімум, збільшений на 79 грн, з жовтня минулого року для одержувачів пенсій при повному стажі роботи) отримували 30 тисяч пенсіонерів області. 20,5 тисяч пенсіонерів області одержували пенсію на рівні 1435 грн (це ті, в кого немає необхідного страхового стажу).
З 1 грудня 2018 року пенсійні виплати у цих категорій пенсіонерів зростуть до 1497 грн.
Нагадаю, що мінімальний розмір пенсії за віком при наявності у чоловіків 25, у жінок – 20 років страхового стажу (якщо пенсія призначена до 1 жовтня 2011 року), та мінімальний розмір пенсії при наявності у чоловіків 35, у жінок – 30 років страхового стажу (якщо пенсія призначена після 1 жовтня 2011 року) встановлюється на рівні прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність.

Непрацюючі пенсіонери
Хочу звернути увагу, що перерахунок пенсій проведено лише непрацюючим пенсіонерам, оскільки згідно із законодавством, працюючим пенсіонерам перерахунок пенсії у зв’язку із зміною прожиткового мінімуму здійснюється після звільнення з роботи. Водночас, якщо у працюючого пенсіонера пенсійна виплата не досягала 1497 грн, його пенсія буде перерахована, тобто встановлена на рівні 1497 грн.
Якщо у працюючого пенсіонера пенсія більша за 1497 грн, його пенсія не перераховується. Відповідний перерахунок буде проведено після звільнення з роботи.

У непрацюючих пенсіонерів, розмір пенсії яких більший за мінімальний, буде перераховано доплату за понаднормативний стаж.

«Військові» пенсіонери

З 1 грудня 2018 року перераховані мінімальні пенсії у зв’язку з втратою годувальника за «військовим» Законом. Мінімальний розмір пенсії у таких осіб не може бути менший, ніж 2 розміри прожиткового мінімуму. До 1 грудня мінімальна пенсія у зв’язку з втратою годувальника за «військовим» Законом складала 2904 грн (1452 грн х 2), а з 1 грудня складає – 2994 грн (1497 грн х 2), тобто збільшилася на 90 грн.

Ті, хто втратив годувальника

Перерахунку підлягали також пенсії у зв’язку із втратою годувальника відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування». З 1 грудня мінімальний розмір пенсії на одного утриманця не може бути менший за 1497 грн; на двох утриманців – 1796,40 грн (1497 грн х 120%); на трьох і більше утриманців – 2245,50 грн (1497 грн х 150%).

Непрацюючі шахтарі
Перераховані мінімальні пенсії непрацюючим шахтарям, на яких поширюються норми Закону України «Про підвищення престижності шахтарської праці» (з 01.12.2018 року мінімальний розмір пенсії шахтаря при наявності у нього стажу підземної роботи не менше 15 років для чоловіків та не менше 7,5 років для жінок не може бути меншим за 4491 грн (1497 грн х 3), а до 1 грудня мінімальний розмір пенсії шахтаря складав 4356 грн (1452 грн х 3), тобто збільшився на 135 грн).

Інваліди війни та учасники бойових дій, інваліди-чорнобильці

Перераховані мінімальні пенсії інвалідам війни та учасникам бойових дій. З 1 грудня 2018 року їхні пенсійні виплати не можуть бути меншими:
для інвалідів війни І групи – 4266,45 грн (1497 грн х 285 %);
для інвалідів війни ІІ групи – 3817,35 грн (1497 грн х 255 %);
для інвалідів війни ІІІ групи – 3368,25 грн (1497 грн х 225 %);
для учасників бойових дій – 2470,05 грн (1497 грн х 165 %).
У такому ж розмірі встановлені мінімальні пенсії для інвалідів-чорнобильців.
Крім цього, з 1 грудня 2018 року перераховані розміри надбавок та підвищень до пенсій, які визначаються від розміру прожиткового мінімуму, а саме:
пенсії за особливі заслуги перед Україною;
підвищення ветеранам війни;
підвищення жертвам нацистських переслідувань;
надбавка донорам;
надбавка на утриманців відповідно до «військового» Закону;
державна соціальна допомога на догляд інвалідам війни.

НЕ ПРОВОДИВСЯ перерахунок з 1 грудня 2018 року:
- підвищень дітям війни (розмір підвищення дітям війни складав і буде складати 66,43 грн);
- підвищень членам сімей загиблих військовослужбовців та померлих інвалідів війни;
- додаткової пенсії чорнобильцям 1-ї, 2-ї, 3-ї та 4-ї категорій та компенсації за втрату годувальника вдовам чорнобильців.
(Постановами Кабінету Міністрів України від 28.12.2011 р. № 1381 та від 25.03.2014 р. № 112 вказаним категоріям громадян встановлено розмір підвищень та додаткової пенсії у фіксованому розмірі, а не у відсотках від прожиткового мінімуму).

Тож суми, на які зростуть пенсії, будуть у кожного різні.
Перерахунок проведено автоматизованим способом, тому звертатися до органів Пенсійного фонду не потрібно.


Заступник начальника головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області Олена Романченко.

Дистанційні послуги Пенсійного фонду України доступні кожному на рівні витягнутої руки

З метою дистанційного обслуговування громадян функціонує Веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду України.

Найбільш популярні серед населення послуги, отримувані на Веб-порталі, це: отримання довідки про загальний трудовий та страховий стаж, дані про нараховану заробітну плату (дохід або грошове забезпечення), перегляд даних електронної пенсійної справи, направлення звернення з будь-якого питання, що належить до компетенції Пенсійного фонду, та отримання відповіді без відвідування установи Фонду.

Варто зауважити, що з липня 2018 року усі довідки формуються Пенсійним фондом України з використанням перевірочних кодів (цифрового та QR) та не потребують підпису спеціаліста ПФУ.

На електронних сторінках Веб-порталу кожен може знайти для себе корисну довідкову інформацію, серед іншого – графіки прийому керівництва Пенсійного фонду та його територіальних органів, їхні адреси, в тому числі підрозділів з обслуговування громадян – сервісних центрів Фонду тощо.

Процедура реєстрації на Веб-порталі максимально спрощена для зручності користувачів, її можна здійснити двома передбаченими способами реєстрації. По-перше, це реєстрація он-лайн з використанням електронного цифрового підпису. По-друге – за заявою, що передбачає особисте звернення до найближчого сервісного центру Пенсійного фонду України для оформлення заяви та отримання реєстраційного коду, за допомогою якого здійснюється первинна реєстрації на Веб-порталі. На електронну адресу, яка зазначається при первинній реєстрації, надійде лист, з підтвердження паролів доступу до особистого кабінету.

Головне управління Фонду в області звертає увагу, що використання можливостей Веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України спростить механізм звернення та отримання необхідної інформації, зекономить час та ресурси і дозволить громадянам отримувати актуальну інформацію пенсійного спрямування у найкоротші терміни.

Другий етап підвищення військових пенсій з 1 січня 2019 року

З січня 2019 року буде продовжене ініційоване Урядом підвищення пенсій колишнім військовослужбовцям. Головне управління Пенсійного фонду в Кіровоградській області з 1 січня 2019 року забезпечить усі процеси в рамках зростання військових пенсій ще на 25 відсотків, як це передбачено відповідними державними нормативними актами. Нагадаємо, що постановою Кабінету Міністрів України від 21 лютого 2018 року № 103 «Про перерахунок пенсії особам, які звільнені з військової служби, та деяким іншим категоріям осіб» передбачено проводити перерахунок пенсій військовослужбовцям та деяким іншим особам з урахуванням трьох складових оновленого грошового забезпечення, визначеного на 1 березня 2018 року: окладів за посадою, військовим (спеціальним) званням, а також відсоткової надбавки за вислугу років. Постанова передбачає поетапне підвищення пенсій, і вже починаючи з 1 січня 2018 року було виплачено 50 % суми підвищення пенсії, з 1 січня по 31 грудня 2019 року буде виплачуватися 75 % від суми підвищення, а з 1 січня 2020 року – 100 %. При перерахунку пенсій колишнім працівникам міліції враховувалося грошове забезпечення для посад поліцейських за січень 2018 року. Сума перерахованих пенсій для виплати за період з 1 січня 2016 року по 31 грудня 2017 року виплачуватиметься в такому порядку: з 1 січня по 31 грудня 2019 року – 50 % різниці між місячним розміром підвищеної пенсії до підвищення, з 1 січня 2020 року – 100 % різниці. В результаті перерахунку у 2018 році середній розмір підвищення в області становить 1392 грн., у 2019 році складе 696 грн.

ПЕНСІЙНИЙ  ФОНД  ІНФОРМУЄ

В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном: 330-441. Щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:

06 грудня 2018 р. – заступник начальника головного управління Юрій Миколайович ШАРПІНСЬКИЙ.

13 грудня 2018 р. – начальник відділу з питань виплати пенсій військовослужбовців та деяких інших категорій громадян управління з питань виплати пенсій Світлана Миколаївна КИРДАН.

20 грудня 2018 р. – заступник начальника управління – начальник відділу методології та організації роботи із застосування пенсійного законодавства управління застосування пенсійного законодавства Євгенія Іллівна ВАСИЛЬЄВА.

27 грудня 2018 р. – заступник начальника управління – начальник відділу забезпечення наповнення бюджету фінансово-економічного управління Марія Григорівна КОРОТКА.

Дистанційні послуги Пенсійного фонду України – на рівні витягнутої руки

З метою дистанційного обслуговування громадян функціонує Веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду України.

Найбільш популярні серед населення послуги, отримувані на Веб-порталі, це: отримання довідки про загальний трудовий та страховий стаж, дані про нараховану заробітну плату (дохід або грошове забезпечення), перегляд даних електронної пенсійної справи, направлення звернення з будь-якого питання, що належить до компетенції Пенсійного фонду, та отримання відповіді без відвідування установи Фонду.

Варто зауважити, що з липня 2018 року усі довідки формуються Пенсійним фондом України з використанням перевірочних кодів (цифрового та QR) та не потребують підпису спеціаліста ПФУ.

На електронних сторінках Веб-порталу кожен може знайти для себе корисну довідкову інформацію, серед іншого – графіки прийому керівництва Пенсійного фонду та його територіальних органів, їхні адреси, в тому числі підрозділів з обслуговування громадян – сервісних центрів Фонду тощо.

Процедура реєстрації на Веб-порталі максимально спрощена для зручності користувачів, її можна здійснити двома передбаченими способами реєстрації. По-перше, це реєстрація он-лайн з використанням електронного цифрового підпису. По-друге – за заявою, що передбачає особисте звернення до найближчого сервісного центру Пенсійного фонду України для оформлення заяви та отримання реєстраційного коду, за допомогою якого здійснюється первинна реєстрації на Веб-порталі. На електронну адресу, яка зазначається при первинній реєстрації, надійде лист, з підтвердження паролів доступу до особистого кабінету.

Головне управління Фонду в області звертає увагу, що використання можливостей Веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України спростить механізм звернення та отримання необхідної інформації, зекономить час та ресурси і дозволить громадянам отримувати актуальну інформацію пенсійного спрямування у найкоротші терміни.

Начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області

Олена Пархоменко

Право на призначення дострокової пенсії за віком багатодітним матерям

У нашій державі пенсійне законодавство дає право на достроковий вихід на пенсію, серед іншого, багатодітним матерям. Про це повідомляє пенсійний фонд України.

Згідно абзацу 1 пункту 3 частини 1 статті 115 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон) визначено, що право на призначення дострокової пенсії за віком мають, зокрема, жінки, які народили п’ятьох або більше дітей та виховали їх до шестирічного віку, після досягнення 50 років та за наявності страхового стажу не менше 15 років.

Разом з тим, правом дострокового виходу на пенсію відповідно до абзацу 1 пункту 3 частини 1 статті 115 Закону користуються жінки, які усиновили дітей до шестирічного віку.

Відтак, для призначення дострокової пенсії за віком багатодітним матерям, які народили (усиновили) п’ятьох або більше дітей та виховали їх до шестирічного віку, необхідно надавати до органів Пенсійного фонду України, зокрема, документи про наявний страховий стаж та свідоцтва про народження дітей.

З 8.00 до 16.00 години (крім суботи, неділі) працює «телефон довіри» з питань недопущення, попередження та протидії проявам корупції в головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області.

Звертатись за телефоном: (0522) 37-70-53. Електронні повідомлення із зазначених  питань направляти на електронну скриньку Ця електронна адреса захищена від спам-ботів, Вам потрібно включити JavaScript для перегляду .

Порядок зарахування до страхового стажу періоду здійснення фізичною особою підприємницької діяльності

Страховий стаж обчислюється територіальними органами Пенсійного фонду відповідно до вимог Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон) за даними, що містяться в системі персоніфікованого обліку, а за періоди до впровадження системи персоніфікованого обліку – на підставі документів та в порядку, визначеному законодавством, що діяло до набрання чинності цим Законом.

Підпунктом 2 пункту 2.1 «Порядку подання та оформлення документів для призначення (перерахунку) пенсій відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», затвердженого постановою правління Пенсійного фонду України від 25.11.2005 року № 22-1 та зареєстрованого в Міністерстві юстиції України від 27.12.2005 року за № 1566/11846», визначено, що період здійснення фізичною особою підприємницької діяльності, крім осіб, які здійснювали підприємницьку діяльність за спрощеною системою оподаткування, з 01 липня 2000 року підтверджується довідкою із бази даних реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування за інформацією відділу персоніфікованого обліку. Період здійснення фізичною особою підприємницької діяльності за спрощеною системою оподаткування до 01 січня 2004 року підтверджується спеціальним торговим патентом, або свідоцтвом про сплату єдиного податку, або патентом про сплату фіксованого розміру прибуткового податку з громадян, або довідкою про сплату страхових внесків, а з 01 січня 2004 року – довідкою з бази даних реєстру застрахованих осіб за інформацією відділу персоніфікованого обліку.

Згідно з пунктом 3-1 розділу ХV «Прикінцеві положення» Закону, до страхового стажу для визначення права на призначення пенсії (не для визначення її розміру) згідно зі статтею 26 цього Закону включається, зокрема, ведення підприємницької діяльності із застосуванням спрощеної системи оподаткування, а також із застосуванням фіксованого податку: з 01 січня 1998 року по 30 червня 2000 року включно, що підтверджуються довідкою про реєстрацію як суб’єкта підприємницької діяльності; з 01 липня 2000 року по 31 грудня 2017 року включно, за умови сплати страхових внесків (єдиного внеску) незалежно від сплаченого розміру (крім випадків звільнення від сплати єдиного внеску)

Обов’язкова сплата єдиного соціального внеску – одна з вимог для оформлення субсидії

Згідно внесених змін до Положення про порядок призначення житлових субсидій, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 21.10.1995 №848 (в редакції постанови Кабінету Міністрів України від 27.04.2018 №329), однією з вимог для оформлення житлової субсидії є обов’язкова сплата працездатними особами єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у розмірі, не меншому ніж мінімальний, сумарно протягом трьох місяців у періоді, за який враховуються доходи для призначення житлової субсидії.

Застраховані особи, в тому числі фізичні особи – підприємці, можуть отримати інформацію про сплачені суми єдиного внеску в найближчому управлінні Пенсійного фонду України. Для цього потрібно пред’явити паспорт (інший документ, що засвідчує особу), документ, який підтверджує реєстраційний номер облікової картки платника податків або право здійснювати будь-які платежі за серією та/або номером паспорта або свідоцтва про загальнообов’язкове соціальне страхування, та отримати довідку за формою ОК-5 (ОК-7).

Якщо особа не була застрахована в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування (у період січень-червень), то така особа має можливість укласти договір про добровільну участь, в тому числі із одноразовою сплатою єдиного внеску за попередні періоди. Такий договір укладається в органах Державної фіскальної служби за заявою особи, що бажає сплачувати єдиний внесок добровільно. Сума одноразово сплаченого єдиного внеску за кожен місяць такого періоду не може бути меншою за мінімальний страховий внесок на дату укладення договору, помножений на коефіцієнт 2:

3723 грн. х 22% х 2 = 1638,12 грн.

Якщо за застраховану особу не сплачено єдиний внесок, то особа має право вимагати від страхувальника сплати страхових внесків, у тому числі в судовому порядку (п.3 ч.1 ст.16 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування»). Фізичні особи – підприємці, які мають заборгованість зі сплати єдиного внеску, повинні погасити таку заборгованість на рахунки відповідних органів Державної фіскальної служби.

Нагадуємо про можливість отримання інформації про сплату єдиного внеску дистанційно: через Веб-портал електронних послуг Пенсійного фонду України або шляхом отримання СМС-повідомлень.

ПЕНСІЙНИЙ  ФОНД  ІНФОРМУЄ

В головному управлінні Пенсійного фонду України в Кіровоградській області щодня з 08.00 до 17.00 години працює пряма телефонна «гаряча лінія». Звертатись за телефоном: 330-441. Щочетверга з 13.00 до 14.00 на телефонні дзвінки відповідають:

01 листопада 2018 року – заступник начальника управління – начальник відділу з питань призначення та перерахунків пенсій військовослужбовців та деяких інших категорій громадян управління застосування пенсійного забезпечення Наталія Миколаївна БОДЮЛ.

08 листопада 2018 року – начальник відділу виконання бюджету та бюджетно – фінансової звітності фінансово – економічного управління Ганна Георгіївна АРУТЮНЯН.

15 листопада 2018 року – заступник начальника управління – начальник відділу представництва інтересів Фонду в судах та інших органах юридичного управління Ольга Олександрівна БЛОШЕНКО.

22 листопада 2018 року – заступник начальника головного управління Олена Яківна РОМАНЧЕНКО.

29 листопада 2018 року – заступник начальника  відділу методології та організації роботи із застосування пенсійного законодавства управління застосування пенсійного законодавства Ірина Василівна ФУНДЕРАТ.

Дистанційне обслуговування фізичних та юридичних осіб – сучасні можливості Пенсійного фонду України

З метою розширення можливостей щодо дистанційного обслуговування фізичних та юридичних осіб, вдосконалено функції Веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України.

Особи, які користуються послугами Веб-порталу електронних послуг Пенсійного фонду України, застосовуючи електронний цифровий підпис, мають можливість замовити довідку про страховий стаж та індивідуальні відомості про застраховану особу безпосередньо через Веб-портал, не звертаючись до сервісного центру.

Тож відтепер роботодавці можуть безоплатно самостійно, застосовуючи ЕЦП ПЕЧАТКА юридичної особи, отримувати через «кабінет страхувальника» електронні довідки працівників, що містять інформацію про трудовий та страховий стаж, дані про нараховану заробітну плату (дохід, грошове забезпечення) в межах максимальної величини, що враховується для розрахунку всіх соціальних виплат. Довідки формуються автоматично, із застосуванням перевірочних кодів (цифрового та QR) та не потребують підпису фахівців Пенсійного фонду України.

 Начальник управління інформаційних систем та електронних реєстрів головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області О. Пархоменко

А що ви знаєте про добровільну сплату єдиного соціального внеску

Якщо ви дивитеся по телевізору не тільки серіали і заходите в Інтернет не тільки для того, щоб у соціальних мережах дізнатися новини від своїх друзів, то помічаєте, як усе більше і більше в інформаційному просторі набирає обертів кампанія з роз’яснення громадянам необхідності та важливості офіційного працевлаштування. Адже все просто: легально працюєш – отримаєш у майбутньому соціальні виплати, не оформлений офіційно та отримуєш зарплату «в конверті» – той й пенсію шукатимеш «в конверті»…

Адже якщо ви працюєте неофіційно і за вас роботодавець не сплачує страхові внески, тоді у вас немає страхового стажу, необхідного для призначення пенсії. Тобто ви зможете розраховувати лише на допомогу від держави після досягнення 65-річного віку. Невесела перспектива… Тож вимагайте від роботодавця офіційного працевлаштування – це ваш обов’язок і обов’язок роботодавця!

А що робити тим, хто взагалі не перебуває в трудових відносинах, але має бажання самотужки вплинути на своє пенсійне майбутнє? Вихід є – ви можете добровільно сплатити єдиний внесок. Право на добровільну сплату єдиного внеску мають: члени особистого селянського господарства, якщо вони не належать до осіб, які підлягають обов’язковому страхуванню; особи, які досягли 16-річного віку та не перебувають у трудових відносинах з роботодавцями, у тому числі іноземці та особи без громадянства, які постійно проживають або працюють в Україні, громадяни України, які працюють або постійно проживають за межами України.

Зазначені особи беруть добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування протягом строку, визначеного в договорі про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, але не менше одного року.

Де оформити такий договір? Зазначені договори укладаються в органах доходів і зборів (в місцевих органах Державної фіскальної служби) за заявою особи, що бажає сплачувати єдиний внесок добровільно. Орган доходів і зборів, що отримав заяву про добровільну участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування, має право перевіряти викладені в заяві відомості та вимагати від особи, яка подала заяву, документи, що підтверджують зазначені відомості.

Договором про добровільну участь може бути передбачена одноразова сплата особою єдиного внеску за попередні періоди, в яких особа не підлягала загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню (у тому числі за період з 1 січня 2004 року по 31 грудня 2010 року).

Яку суму необхідно сплачувати? Сума сплаченого єдиного внеску за кожен місяць такого періоду не може бути меншою за мінімальний страховий внесок на дату укладення договору, помножений на коефіцієнт 2.

В усіх випадках ця сума не може бути більшою за суму єдиного внеску, обчисленого виходячи з максимальної величини бази нарахування єдиного внеску, встановленої на дату укладення договору. Наприклад, у 2018 році це 15 розмірів мінімальної зарплати (3723 х 15 = 55 845 грн.). Відповідно максимальна сума ЄСВ у 2018 р. – 12 285,90 грн. (55 845 х 22%). Мінімальний розмір єдиного соціального внеску в  2018 році становить 819,06 грн. (3723 х 22%).

Тож добровільна участь у системі загальнообов’язкового державного соціального страхування дозволяє особі, яка не підлягає загальнообов’язковому страхуванню, набути необхідний страховий стаж для майбутніх соціальних виплат.

Заступник начальника управління – начальник відділу забезпечення наповнення бюджету фінансово-економічного управління головного управління

Пенсійного фонду України в Кіровоградській області

Марія Коротка

Про пенсійні виплати особам, які досягли віку 65 років

Частиною 2 статті 28 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» визначено, що з 1 січня 2018 року для осіб, які досягли віку 65 років, мінімальний розмір пенсії за віком за наявності у чоловіків 35 років страхового стажу, а у жінок 30 років страхового стажу встановлюється в розмірі 40 відсотків мінімальної заробітної плати, визначеної законом про Державний бюджет України на відповідний рік, але не менше прожиткового мінімуму для осіб, які втратили працездатність, визначеного законом.

Відповідно до статті 8 Закону України «Про Державний бюджет України на 2018 рік» розмір мінімальної заробітної плати у місячному розмірі з 1 січня 2018 року становить 3723,00 грн.

Враховуючи викладене, мінімальний розмір пенсії у зазначеної категорії осіб після досягнення віку 65 років автоматично перераховується та становить не менше ніж 1489,20 грн. (3723,00 грн. х 40 %).

Унікальні можливості електронного пенсійного посвідчення

 Електронне пенсійне посвідчення (ЕПП) одночасно є пенсійним посвідченням, банківською платіжною картою та електронним цифровим підписом.

Відтак, електронне пенсійне посвідчення – це унікальний сучасний технологічний багатофункціональний інструмент, за допомогою якого можна отримати пенсію, просто і швидко сплатити за комунальні послуги через мережу Інтернет, розрахуватись в магазині та повноцінно користуватися всіма державними електронними сервісами. І, безперечно, електронне пенсійне посвідчення надає право власникові користуватися всіма пільгами, які належать йому, як пенсіонеру.

За наявності електронного пенсійного посвідчення пенсіонер навіть не виходячи з дому може переглянути на веб-порталі Пенсійного фонду України інформацію стосовно свого пенсійного забезпечення, а саме: про розмір пенсії та її складові, дані про страховий стаж, заробіток, сплачені страхові внески тощо. Крім того, електронне пенсійне посвідчення надає можливість написати звернення або подати заяву на перерахунок через мережу Інтернет без відвідування органу Пенсійного фонду України.

На сьогодні електронне пенсійне посвідчення мають можливість отримати усі пенсіонери, яким вже здійснюється виплата пенсії через Державний ощадний банк України або які виявили бажання отримувати пенсію через зазначену установу банку.

Для замовлення електронного пенсійного посвідчення жителям області необхідно звертатися до сервісних центрів головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області за місцем їхнього проживання та подати відповідну заяву, додавши до неї документи: паспорт, довідку про присвоєння ідентифікаційного номера та фотокартку розміром 30х25 мм.

Процедура виготовлення електронного пенсійного посвідчення триває до 30 робочих днів, після спливу яких пенсіонери зможуть отримати електронні пенсійні посвідчення у визначених ними відділеннях Ощадбанку.

Виготовлення електронного пенсійного посвідчення для пенсіонера є безкоштовним.

При цьому, паперові пенсійні посвідчення, які видавались до замовлення електронного пенсійного посвідчення, продовжують діяти. Якщо людині зручно користуватися паперовим пенсійним посвідченням, вона може отримати саме його. Якщо ж пенсіонер бажає повноцінно використовувати всі електронні сервіси Пенсійного фонду чи інших органів влади – він зробить вибір на користь електронного пенсійного посвідчення.

Шановні жителі міста Кропивницький!

Змінено графік прийому відвідувачів фахівцями Кропивницького відділу обслуговування громадян (сервісного центру) управління обслуговування громадян головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області (вул. Соборна, буд. 4, м. Кропивницький), а саме:

Понеділок – четвер

08.00 – 16.00

П’ятниця

08.00 – 15.00

Обідня перерва:

12.00 – 12.48

Дані зміни обумовлені необхідністю обліку та опрацювання документації отриманої під час здійснення безпосереднього прийому відвідувачів.

У вказаному структурному підрозділі працює пряма телефонна «гаряча» лінія 32 19 30. Звернувшись на телефонну «гарячу» лінію сервісного центру, можна отримати інформацію, віднесену до компетенції органів Пенсійного фонду України та даного структурного підрозділу.

Крім цього, жителі міста Кропивницький мають змогу звертатися за послугами до Кіровоградського відділу обслуговування громадян (сервісного центру) управління обслуговування громадян головного управління Пенсійного фонду України в Кіровоградській області (вул. Дарвіна, буд. 29, м. Кропивницький).

Також, нагадуємо, що в органах Пенсійного фонду України є унікальний ресурс – Веб-портал Пенсійного фонду України. Користувачі Веб-порталу мають змогу, не виходячи з дому, отримувати всю актуальну інформацію, яка стосується діяльності органів Пенсійного фонду України.

Щиро вдячні за розуміння.

Про зарахування періодів трудової діяльності до страхового стажу

Мабуть, ні для кого не буде новиною, що важливою умовою для призначення пенсії є наявність страхового стажу. Що ж таке «страховий стаж» і у чому його відмінність від «трудового стажу»? Тож спробуємо з’ясувати різницю.

Поняття страхового стажу визначено Законом України від 09 липня 2003 року № 1058-ІV «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (далі – Закон), який набув чинності з 01 січня 2004 року. Саме з цього часу поняття «трудовий стаж» замінено поняттям «страховий стаж» та є одним з основних факторів, що впливають на розмір майбутньої пенсії.

Трудовий стаж – це періоди офіційної роботи, які підтверджуються записами в трудовій книжці.

Страховий стаж – це період, за який роботодавцем або особою самостійно сплачено страхові внески до Пенсійного фонду України. Сплачено – є стаж, не сплачено – стажу немає.

Періоди трудової діяльності та інші періоди, що враховувалися до стажу роботи для призначення пенсії до набрання чинності Закону (до 01.01.2004 року), зараховуються до страхового стажу в порядку і на умовах, передбачених законодавством, що діяло раніше. Так, страховий стаж за період роботи до 01.01.2004 року згідно зі статтею 62 Закону України «Про пенсійне забезпечення» обчислюється відповідно до записів у трудовій книжці, а за періоди роботи після 01.01.2004 року – за умови сплати страхових внесків. Тобто увесь трудовий стаж, що мала людина до 2004 року, автоматично перетворився на страховий стаж. Після 2004 року людина повинна заробляти саме страховий стаж і робити це в єдиний спосіб – сплачувати страхові внески.


Номери «гарячих» телефонних ліній

головних управлінь Пенсійного фонду України в областях та м. Києві для звернення внутрішньо переміщених осіб

№ з/п

Головне управління Пенсійного фонду

України у

Номери телефонів

1

Вінницькій області

(0432) 66-09-94 (в  робочі дні з  8-00 до 17-00 години);

(0432) 66-02-95 (у вихідні та святкові дні з 9-00 до 14-00 години);

(0432) 50-50-17 - для військових пенсіонерів

2

Волинській області

(0332) 78-73-51, 78-73-62

3

Дніпропетровській області

(0562) 31-75-26; 31-75-10;

(056) 375-45-34 - для військових пенсіонерів

4

Донецькій області

(062) 623-30-04;

(066) 898-77-61 – для військових пенсіонерів

5

Житомирській області

(0412) 24-66-98; 24-07-15;

(0412) 22-97-43 – для військових пенсіонерів

6

Закарпатській області

(0312) 61-40-49

7

Запорізькій області

(061) 213-64-90

8

Івано-Франківській області

(0342) 53-90-20;

(0342) 54-12-28 – для військових пенсіонерів

9

Київській області

(044) 425-83-51

10

Кіровоградській області

(0522) 37-70-49

11

Луганській області

(050) 015-82-54

12

Львівській області

(032) 255-38-97   -   “гаряча лінія” головного управління;

(032) 255-38-46   -   приймальна громадян головного управління;

(032) 245-81-56   -   для військових пенсіонерів.

13

Миколаївській області

(0512) 44-14-04, 44-17-04;

(0512) 44-14-35, 44-14-31, 44-17-58 – для військових пенсіонерів

14

Одеській області

(048) 722-02-56;

(0482) 42-88-60 – для військових пенсіонерів

15

Полтавській області

0-800-50-25-10 - безкоштовна обласна;

(0532) 56-53-29 - для цивільних пенсіонерів;

(05322) 7-47-33 - для військових пенсіонерів;

(0532) 63-09-22 – з питань виплати пенсій та передачі електронних даних по м. Донецьку

16

Рівненській області

(0362) 26-29-95

17

Сумській області

(0542) 679-274

18

Тернопільській області

(0352) 23-48-93

19

Харківській області

(057) 758-13-53; 716-71-02; 715-75-75;

(057) 705-10-62 – для військових пенсіонерів

20

Херсонській області

(0552) 35-39-02;

(0552) 45-39-38 - для військових пенсіонерів

21

Хмельницькій області

(0382) 76-35-13;

(0382) 65-70-92 - для військових пенсіонерів

22

Черкаській області

(0472) 36-08-01;

(0472) 38-45-76 – для військових пенсіонерів

23

Чернівецькій області

(0372-2)7-57-22;

(0372) 51-83-01 – для військових пенсіонерів

24

Чернігівській області

(0462) 603-485;

(04622) 5-99-12 - для військових пенсіонерів

25

м. Києві

(044) 482-11-18


Share/Save/Bookmark
 
© Сайт Маловисківської районної державної Адміністрації